【2025年上半期採用（応相談）・正職員・建築/設計関連技術者 建築基準法に基づく定期報告書受付技術スタッフ】 実働７時間、完全土日祝休み、年間休日125日以上

定期報告（建築基準法第12条）の報告書受付・処理等業務 一定の経験を経て必要な資格を取得したうえで、建築確認審査・検査等の他の業務にも携わっていただくこともあります。 ■業務内容 定期報告書の受付（報告書のチェック、調査・検査に関する技術的助言や報告書の作成支援）、 技術資料の作成、台帳管理業務（専用システム）、窓口等での接客等 近年は、紙の報告書の処理以外に電子申請の対応も始まっています。 業務にご興味がある方は当社HPもご覧ください。 https://www.okbc.or.jp/report/ 【やりがい・厳しさ】 私共の業務は、定期報告に関連する特定行政庁・有資格者・報告対象となる建物の所有者や管理者等、定期報告との関わり方が異なる多くの人と業務上関わります。 それぞれの立場を理解したうえで、制度説明や報告書の書き方等、多岐に渡る対応を行っています。 特に法改正への対応は業務上、早期理解を求められます。 また、大阪府内の既存建築物の維持保全に携わる立場として、まだまだ認知度の低い制度の周知を様々な形態で行ったりもしています。 ルーティン作業も多いですが、制度の周知や業務推進にも積極的に関わっていける職場です。